La Delegación Territorial de Salud y Familias de la Junta en Cádiz y el Distrito de Atención Sanitaria Bahía de Cádiz La Janda ha informado de que en esta semana ya se han cubierto tres plazas vacantes de médicos de familia en el Centro de Salud Casa del Mar de Barbate.
Cabe recordar que Adelante Andalucía ha criticado la «falta de al menos cuatro médicos» de Atención Primaria en Barbate y Zahara de los Atunes, «debido a traslados de profesionales y a bajas médicas». En este sentido, ha anunciado la presentación de una pregunta parlamentaria a la Consejería de Salud y Familias.
Igualmente, la Marea Blanca de La Janda ha criticado la «caótica situación sanitaria que están sufriendo los barbateños», por lo que ha convocado para este viernes una concentración ante el centro de salud Casa del Mar, que ha sido apoyada tanto por Adelante como por el PSOE.
En una nota, la Junta, tras señalar que ya ha cubierto la vancate de tres médicos de familia, ha asegurado que desde la Administración se está realizando una captación activa de profesionales y ofreciendo contratos de larga duración y estables. Así, se han podido cubrir ya tres de las cuatro plazas que se habían quedado descubiertas en los últimos días y «garantizar de esa forma la asistencia a la ciudadanía del municipio».
Asimismo, la Delegación y el Distrito ha querido dar «un mensaje de tranquilidad a los vecinos de Barbate», así como «asegurarles que se continuará trabajando para que la plantilla del centro de salud esté cubierta al 100%».
Por su parte, la delegada de Salud de la Junta en Cádiz, Isabel Paredes, ha recordado que «la sanidad pública andaluza y la mejora en las condiciones laborales de sus trabajadores es una prioridad para el Gobierno andaluz, algo que se ha puesto de manifiesto en la provincia de Cádiz, donde se ha aumentado en 1.298 trabajadores entre 2017 y 2019, lo que supone un incremento del 9,2% en ese periodo».
«Además, se están ofreciendo contratos de larga duración», ha incidido la delegada, que ha señalado que «el SAS ha realizado a lo largo de 2019 un total de 6.580 contratos de larga duración, 992 de ellos en la provincia de Cádiz, a través del sistema de Bolsa Única e interinidades entre trabajadores de los centros sanitarios, lo que supone la mejora de sus condiciones laborales y permite dar continuidad a estos profesionales en sus centros».
Finalmente, Paredes ha recordado que estos contratos de mayor duración se incluyen en el Plan de Estabilización diseñado por el SAS y se realizan atendiendo a las necesidades asistenciales y estructurales de cada centro tales como la cobertura de las jubilaciones o la creación de nuevos servicios sanitarios.
